अवलोकन

Enso Group की व्यावसायिक और नैतिक आचार संहिता (“संहिता”) उन मार्गदर्शक सिद्धांतों को निर्धारित करती है जिनके अनुसार हम कंपनी का संचालन और हितधारकों तथा एक-दूसरे के साथ दैनिक व्यवसाय करते हैं। यह संहिता बोर्ड के सभी सदस्यों और कर्मचारियों पर लागू होती है।

सिद्धांत

कर्मचारियों, निदेशकों और बोर्ड के सदस्यों को समस्याओं के पैदा होने से पहले उनकी पहचान और रिपोर्ट करनी चाहिए और संदेह होने पर संहिता के लागू होने के बारे में पूछना चाहिए। किसी भी संभावित उल्लंघन के बारे में General Counsel को तुरंत सूचित करें।

व्यक्तिगत हितों का टकराव तब होता है जब किसी व्यक्ति का निजी हित कंपनी के हित में बाधा डालता है। ऐसा टकराव बिना अनुमति के निषिद्ध है।

कर्मचारी और बोर्ड के सदस्य कंपनी के वैध व्यवसायिक अवसरों को बढ़ावा देने के लिए उत्तरदायी हैं। किसी भी अवसर का व्यक्तिगत लाभ के लिए उपयोग निषिद्ध है।

कर्मचारियों और बोर्ड के सदस्यों को सभी गोपनीय जानकारी को सुरक्षित रखना चाहिए।

कंपनी की सार्वजनिक जानकारी सटीक, पूर्ण और समय पर होनी चाहिए।

कर्मचारियों और बोर्ड के सदस्यों का कर्तव्य है कि वे सभी लागू कानूनों, नियमों और विनियमों का पालन करें।

कर्मचारियों और बोर्ड के सदस्यों को ग्राहकों, आपूर्तिकर्ताओं और कर्मचारियों के साथ निष्पक्ष व्यवहार करना चाहिए।

कर्मचारियों को कंपनी की संपत्ति की रक्षा और कुशल उपयोग सुनिश्चित करना चाहिए।

कर्मचारियों को सुरक्षित और स्वस्थ कार्यस्थल बनाए रखना चाहिए और किसी भी दुर्घटना की रिपोर्ट करनी चाहिए।

लेखांकन और शिकायतें

कर्मचारियों को सभी वित्तीय नियमों का पालन करना चाहिए और किसी भी संदेहास्पद मामले की रिपोर्ट करनी चाहिए।

अनुपालन और रिपोर्टिंग

सभी वरिष्ठ अधिकारियों को संहिता का पालन करना चाहिए और उल्लंघनों की रिपोर्ट करनी चाहिए।